Equidad y Justicia Laboral al Terminar el “Outsourcing”

Un paso importante para la equidad y justicia laboral terminar con el “outsourcing” en el país donde ya no habrá lugar para la simulación, porque los derechos de los trabajadores siempre deben de respetarse, en un momento México la copió de otros países, pero donde existe una mejor calidad de salarios.

Fue la consideración de Marco Antonio Valencia, secretario general suplente de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) con sede en Celaya, toda vez que el Senado aprobó la eliminación del outsourcing,  el cual, calificó el cetemista de manera “lamentable” el ex presidente Felipe Calderón permitió que se regularizara.

Marco Antonio Valencia reconoció que si bien hay empresas que necesitan este tipo de subcontratación, no puede ser permitir que vaya la mano y se violente los derechos de los trabajadores, porque es un abuso de mucho de los empresarios.

Las reformas laborales que aprobó el Senado obligarán a las empresas a registrar a los trabajadores con sus salarios y prestaciones reales, así como al pago de utilidades, pago de cuotas de seguridad social, lo cual se reflejará en mejores pensiones y evitará la evasión fiscal que oscila entre los 300 y 500 mil millones de pesos al año.

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